السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة

إلى جميع الموظفين

الموضوع :

سياسة الإجازة’ المرضية’

المــــرض :-

لن نقبل أي عذر من الطبيب للإثبات عن مرضك. نحن نؤمن أنه إذا استطعت الذهاب إلى الطبيب فبإمكانك المجيء إلى العمل .

العملية الجراحية :-

نحن لن نسمح بهذا بعد الآن، ونأمل أن لا تفكروا في إجراء أي عملية جراحية. نحن نؤمن أنه طالما كنت موظفا عندنا فأنت بحاجة إلى كل ما تملك من أعضاء ولن تفكر في إزالة أي منها .

حادث الوفاة:-

إذا لم تكن أنت المتوفى والإجازة مرتبطة بحضور جنازة قريب لك فالعذر مرفوض لأنك لن تستطيع عمل أي شيء له. ونحن واثقين لوجود شخص أخر يمكن أن يحل محلك لحضور المأتم، ولكن في حالة أن يكون المأتم مساء، نحن يسعدنا أن تعمل خلال فترة راحة الغداء وندعك تستأذن قبل ساعة من موعد انصرافك. مع التأكد أن العمل سوف يستمر دون أي مشاكل بغيابك.

وفــــاتــــك :-

في هذه الحالة سوف نقبل عذر غيابك ولكن نحن نطلب إبلاغنا على الأقل قبل أسبوعين. لأننا نشعر أنه من واجبك أن تدرب بديلك.

نحن نقدر تعاونك معنا

الإدارة

8 thoughts on “سياسة الإجازة’ المرضية’

  1. هههههه

    حلو الموضوع ،، بطبعه وبمر باجر على الدوائر و الشركات والمؤسسات و بوزعها على المدراء هناك << نذله


    عندج حلين حاللل الله بطنج ياتشتغلين عندي وتنخرسين وماتفضحين السالفه او عنبر تسعه مستشفي الامل لكي الخيار

    افضحيهم خلي البلاد تفضي شوي كلم شاردين ويالسين في البورصه

  2. هههههه

    حلو الموضوع ،، بطبعه وبمر باجر على الدوائر و الشركات والمؤسسات و بوزعها على المدراء هناك << نذله


    لا والله !!

    صدق اللي قالوا >>

    الفاضي بيعمل آآضي (( قاضي ))

    صخي مكانج أشوف


  3. ههههههههههههههههههه

    توزعين على المدارء خخخخخخخخخخخخ

    يبالهم

    هي والله يبالهم هههههههههههههه شكرا على المرور

Comments are closed.